富士紡ホールディングスの年収＆給料｜手取りはいくら？住宅ローンも徹底計算【2024年版】

富士紡ホールディングスの決算書を分析して、年齢ごとの年収＆給料を調べてみました。例えば30歳なら年収452万円＆月給27.6万円で手取り年収356万円＆手取り月給21.2万円、40歳なら年収594万円＆月給36.2万円で手取り年収459万円＆手取り月給27.3万円という感じです。また、30歳の時の無理のない住宅ローン借入額は1850万円で、この場合の月々の返済額は5.3万円となります。富士紡ホールディングスに興味があって就職活動・転職活動中の方はご参考にどうぞ。 (2024/05/31更新)

目次

1. 富士紡ホールディングスの年収

富士紡ホールディングスの平均年齢は43.0歳で、平均年収は640万円
年齢ごとの年収も計算

2. 富士紡ホールディングスの経営状況

富士紡ホールディングス社員一人当たりの資産は4910万円、負債は1460万円
富士紡ホールディングス社員一人当たりの売上は2840万円、利益は257万円

3. 富士紡ホールディングスの所在地と規模

富士紡ホールディングスの本社は東京都
富士紡ホールディングスの従業員数は連結で1273人、単独で101人

4. 富士紡ホールディングスの手取り

富士紡ホールディングスの平均年収640万円の手取りは492万円

5. 富士紡ホールディングス社員のマイホーム購入

6. 富士紡ホールディングス社員の住宅ローン借入額

30歳での住宅ローンの借入目安額は1850万円

7. まとめ

富士紡ホールディングスの年収

富士紡ホールディングスの年収っていくらくらいなんでしょう？

富士紡ホールディングスの平均年齢と平均年収は決算書に書いてあるので、そちらを調べてみましょう。

富士紡ホールディングスの決算書を調べると平均年齢が43.0歳で、平均年収が640万円となっています。

なるほど。43歳くらいでそれくらいの年収なんですね。
もっと若い場合や年齢が上の場合はどうなるんでしょう？
月給やボーナスもわかりますか？

そこまでは決算書にも書いていないので、ここでは国税庁が出している一般的な賃金カーブをもとに計算してみますね。
ボーナスは4.4ヶ月の場合で計算してみます。

国税庁が発表している賃金カーブをもとに富士紡ホールディングスの25歳〜50歳の年収、月給、ボーナスを計算してみるとこのようになります。

年齢	年収	月給	ボーナス
25歳	361万円	22万円	96.9万円
30歳	452万円	27.6万円	121万円
35歳	522万円	31.8万円	140万円
40歳	594万円	36.2万円	159万円
45歳	671万円	40.9万円	180万円
50歳	709万円	43.2万円	190万円

この年収は他の会社と比べるとどうなんでしょう？

富士紡ホールディングスの年収は東京都の年収ランキングでは1503位、繊維製品業界の年収ランキングでは10位となっていますよ。

富士紡ホールディングスの経営状況

富士紡ホールディングスが儲かっているかどうかってわかりますか？

決算書を見ると資産や売上などの経営状況がわかりますよ。
気になる指標を順番に見ていきましょうか。

富士紡ホールディングスの従業員一人当たりの資産

富士紡ホールディングスの資産はどれくらいなんでしょう？

まず、会社の資産には総資産と純資産があります。

総資産は借入金なども含めた実際に事業に活用できる資産で、純資産は借金を返済したあとに残る資産になります。

ここでは従業員一人当たりの総資産、純資産、負債を見てみましょう。

富士紡ホールディングスの3年間の従業員一人当たりの総資産、純資産、負債はこのようになります。

決算年月	2022/3	2023/3	2024/3
総資産	4600万円	4820万円	4910万円
純資産	3180万円	3370万円	3450万円
負債	1420万円	1450万円	1460万円

純資産が多くて負債が少ないのがいいんでしょうか？

そうですね。純資産が多くて負債が少ない方が経営に余裕があるので、不景気には強くなります。

ただ、総資産が多い方がより大きいビジネスができるということなので、負債は少ない方が良いとは限りません。

大きい仕事をしたい方は負債を気にするよりも一人当たりの総資産が大きい会社を選ぶと良いですよ。

富士紡ホールディングスの従業員一人当たりの儲け

富士紡ホールディングスの儲けはどれくらいなんでしょう？

会社の儲けを知りたいならまずは売上を見てみましょう。

従業員の給料は売上から出ているので、まずは十分な売上があることが大事です。

さらに、利益も多ければ言うことはないので、経常利益も見てみましょう。

なお、経常利益というのは会社が中心としているビジネスで挙げた利益の額のことですよ。

決算年月	2022/3	2023/3	2024/3
売上高	2820万円	2960万円	2840万円
経常利益	475万円	396万円	257万円

富士紡ホールディングスの平均年収が640万円だったので、従業員一人当たりの売上2840万円からその給料が出ているんですね。

さらにそこからその他の経費を引いた後の利益が257万円ということですよね。

そうですね。
なお、利益が多ければ給料を上げる余地があるということなので、就職するなら利益が大きい会社を選んだ方が給料アップが期待できますよ。

逆に利益が少なかったりマイナスの場合は給料が減ってしまうリスクがあります。

富士紡ホールディングスの所在地と規模

富士紡ホールディングスはどこにあるんでしょうか？

富士紡ホールディングスの本社は東京都にあります。
ちなみに最寄駅は人形町駅です。

なお、富士紡ホールディングスの年収は東京都の年収ランキングでは1503位となっています。

なるほど。会社の規模はどれくらいなんでしょう？

富士紡ホールディングスの従業員数は連結で1273人、単独で101人で、会社の時価総額が539億円、売上高が361億円となっていますよ。

富士紡ホールディングスの手取り

富士紡ホールディングスの額面の年収はわかりましたが、手取りはどれくらいになるんでしょう？

それぞれの年齢ごとの手取り年数、月給、ボーナスを計算してみますね。

富士紡ホールディングスの額面の収入から社会保険料や税金を引いた手取りの年収、月給、ボーナスはこのようになります。

年齢	手取り年収	手取り月給	手取りボーナス
25歳	287万円	17.2万円	81.2万円
30歳	356万円	21.2万円	101万円
35歳	406万円	24.2万円	116万円
40歳	459万円	27.3万円	131万円
45歳	512万円	30.4万円	147万円
50歳	536万円	31.8万円	154万円

なるほど。こんな感じなんですね。

ちなみに、手取り額ってどうやってわかるんですか？

額面の年収から社会保険料と所得税と住民税を引いて残った金額が手取りになりますよ。

富士紡ホールディングスの社会保険料と税金

富士紡ホールディングス社員が支払う社会保険料や税金ってどれくらいになるんですか？

では富士紡ホールディングス社員の年齢ごとの社会保険料と税金の支払い額を計算してみましょうか。

富士紡ホールディングスの社会保険料と所得税と住民税を計算するとこのようになります。

年齢	年収	社会保険料	所得税	住民税
25歳	361万円	51.4万円	7.28万円	15.3万円
30歳	452万円	64.3万円	10.8万円	21.3万円
35歳	522万円	74.2万円	15.4万円	25.9万円
40歳	594万円	84.5万円	20.1万円	30.6万円
45歳	671万円	95.4万円	27.3万円	35.8万円
50歳	709万円	101万円	33.1万円	38.7万円

社会保険料と税金の負担って結構大きいんですね。。

収入や家族構成ごとの税金を詳しく知りたいなら

結婚していたり子供がいたりすると税金の控除があるので、その場合は手取り額も変わります。

こちらから年収や家族構成などを入力すると税金と手取り額を計算できるので、税金や手取りについて詳しく知りたい方はこちらも試してみてください。

年収	万円
独身 / 既婚	独身結婚していて片働き結婚していて共働き母子家庭
子供の数(16歳以上)	人

富士紡ホールディングス社員のマイホーム購入

富士紡ホールディングスの給料でマイホームを購入しようと思ったら住宅ローンはどれくらい借りられるんでしょう？

富士紡ホールディングスの方向けの住宅ローンの目安額も計算してみました。

富士紡ホールディングスのサラリーマンが家を買おうと思った場合、どれくらいの住宅ローンを組むと良いかも計算してみました。

あまりお金を借りすぎると返済が大変ですし、最悪の場合せっかくのマイホームを手放さなければいけなくなってしまうかもしれません。

一方、あまり借入が少なくても満足のいく家に住むことができず後悔してしまうかもしれません。

そこで富士紡ホールディングスに勤めている場合にどれくらいのローンなら組んで大丈夫か計算してみましたので、よろしければマイホーム購入の参考にしてください。

富士紡ホールディングス社員の住宅ローン借入額

富士紡ホールディングス社員の場合はどれくらいのローンを組むのが良いでしょうか。

まず、住宅ローンを組むなら30歳あたりで組むと定年までに返済が終わるのでオススメです。

なので今回は富士紡ホールディングスに勤めている、30歳で年収452万円のサラリーマンの場合で考えてみましょう。

住宅ローンは返済額が手取り月給の25％くらいまで抑えられていれば良いかと思うので、その場合の住宅ローン借入額を計算してみます。

ボーナスが4.4ヶ月で年収452万円の場合は手取り月給が21.2万円となるので、そのうち25％の5.3万円をローン返済に回すということであれば比較的安全に返済できるかと思います。

月々5.3万円返済のローン借入額

毎月5.3万円返済の場合、金利1.110％の35年ローンで計算するとローン借入額は1850万円となります。

富士紡ホールディングスで30歳の場合、この金額までなら返済の負担をそれほど心配せずに借りても大丈夫かと思います。

富士紡ホールディングス社員の住宅ローン借入限度額

参考までに富士紡ホールディングスで30歳のサラリーマンの借入限度額を計算すると4590万円で、この場合は月々の返済額が13.2万円となります。

住宅ローンについてもっと詳しく知りたいなら

年収452万円の場合に住宅ローンをいくら借りると良いかを詳しく計算した記事も書いています。

年収を入力して計算することもできるので、違う年収の場合の住宅ローンの借入目安額を計算する場合はこちらも試してみてください。

年収	万円

まとめ

今回は富士紡ホールディングスの手取り年収＆給料や経営状況、住宅ローン借入可能額を調べてみました。

よろしければ年収ごとの手取り額の計算の記事や、東京都の年収ランキング、繊維製品業界の年収ランキングなども参考にどうぞ。