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セブン&アイ・ホールディングスの年収&給料|手取りはいくら?住宅ローンも徹底計算【2021年版】

セブン&アイ・ホールディングスの決算書を分析して、年齢ごとの年収&給料を調べてみました。例えば30歳なら年収504万円&月給30.8万円で手取り年収394万円&手取り月給23.5万円、40歳なら年収663万円&月給40.4万円で手取り年収507万円&手取り月給30.1万円という感じです。また、30歳の時の無理のない住宅ローン借入額は2040万円で、この場合の月々の返済額は5.86万円となります。セブン&アイ・ホールディングスに興味があって就職活動・転職活動中の方はご参考にどうぞ。 (2021/03/12更新)

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目次
1. セブン&アイ・ホールディングスの年収
  • セブン&アイ・ホールディングスの平均年齢は44.7歳で、平均年収は743万円
  • 年齢ごとの年収も計算
2. セブン&アイ・ホールディングスの経営状況
  • セブン&アイ・ホールディングス社員一人当たりの資産は1.03億円、負債は5840万円
  • セブン&アイ・ホールディングス社員一人当たりの売上は1.14億円、利益は718万円
3. セブン&アイ・ホールディングスの所在地と規模
  • セブン&アイ・ホールディングスの本社は東京都
  • セブン&アイ・ホールディングスの従業員数は連結で5.73万人、単独で588人
4. セブン&アイ・ホールディングスの手取り
  • セブン&アイ・ホールディングスの平均年収743万円の手取りは558万円
5. セブン&アイ・ホールディングス社員のマイホーム購入
6. セブン&アイ・ホールディングス社員の住宅ローン借入額
  • 30歳での住宅ローンの借入目安額は2040万円
7. まとめ

セブン&アイ・ホールディングスの年収

セブン&アイ・ホールディングスの年収っていくらくらいなんでしょう?
セブン&アイ・ホールディングスの平均年齢と平均年収は決算書に書いてあるので、そちらを調べてみましょう。

セブン&アイ・ホールディングスの決算書を調べると平均年齢が44.7歳で、平均年収が743万円となっています。

なるほど。44歳くらいでそれくらいの年収なんですね。
もっと若い場合や年齢が上の場合はどうなるんでしょう?
月給やボーナスもわかりますか?
そこまでは決算書にも書いていないので、ここでは国税庁が出している一般的な賃金カーブをもとに計算してみますね。
ボーナスは4.4ヶ月の場合で計算してみます。

国税庁が発表している賃金カーブをもとにセブン&アイ・ホールディングスの25歳〜50歳の年収、月給、ボーナスを計算してみるとこのようになります。

年齢 年収 月給 ボーナス
25歳 403万円 24.6万円 108万円
30歳 504万円 30.8万円 135万円
35歳 582万円 35.5万円 156万円
40歳 663万円 40.4万円 178万円
45歳 748万円 45.6万円 201万円
50歳 791万円 48.2万円 212万円
この年収は他の会社と比べるとどうなんでしょう?
セブン&アイ・ホールディングスの年収は東京都の年収ランキングでは798位、小売業界の年収ランキングでは30位となっていますよ。
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セブン&アイ・ホールディングスの経営状況

セブン&アイ・ホールディングスが儲かっているかどうかってわかりますか?
決算書を見ると資産や売上などの経営状況がわかりますよ。
気になる指標を順番に見ていきましょうか。

セブン&アイ・ホールディングスの従業員一人当たりの資産

セブン&アイ・ホールディングスの資産はどれくらいなんでしょう?
まず、会社の資産には総資産と純資産があります。

総資産は借入金なども含めた実際に事業に活用できる資産で、純資産は借金を返済したあとに残る資産になります。

ここでは従業員一人当たりの総資産、純資産、負債を見てみましょう。

セブン&アイ・ホールディングスの3年間の従業員一人当たりの総資産、純資産、負債はこのようになります。

決算年月 2018/2 2019/2 2020/2
総資産 9450万円 9960万円 1.03億円
純資産 4170万円 4330万円 4470万円
負債 5270万円 5630万円 5840万円
純資産が多くて負債が少ないのがいいんでしょうか?
そうですね。純資産が多くて負債が少ない方が経営に余裕があるので、不景気には強くなります。

ただ、総資産が多い方がより大きいビジネスができるということなので、負債は少ない方が良いとは限りません。

大きい仕事をしたい方は負債を気にするよりも一人当たりの総資産が大きい会社を選ぶと良いですよ。
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セブン&アイ・ホールディングスの従業員一人当たりの儲け

セブン&アイ・ホールディングスの儲けはどれくらいなんでしょう?
会社の儲けを知りたいならまずは売上を見てみましょう。

従業員の給料は売上から出ているので、まずは十分な売上があることが大事です。

さらに、利益も多ければ言うことはないので、経常利益も見てみましょう。

なお、経常利益というのは会社が中心としているビジネスで挙げた利益の額のことですよ。
決算年月 2018/2 2019/2 2020/2
売上高 1.04億円 1.17億円 1.14億円
経常利益 672万円 699万円 718万円
セブン&アイ・ホールディングスの平均年収が743万円だったので、従業員一人当たりの売上1.14億円からその給料が出ているんですね。

さらにそこからその他の経費を引いた後の利益が718万円ということですよね。
そうですね。
なお、利益が多ければ給料を上げる余地があるということなので、就職するなら利益が大きい会社を選んだ方が給料アップが期待できますよ。

逆に利益が少なかったりマイナスの場合は給料が減ってしまうリスクがあります。
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セブン&アイ・ホールディングスの所在地と規模

セブン&アイ・ホールディングスはどこにあるんでしょうか?
セブン&アイ・ホールディングスの本社は東京都にあります。
ちなみに最寄駅は麹町駅です。

なお、セブン&アイ・ホールディングスの年収は東京都の年収ランキングでは798位となっています。
なるほど。会社の規模はどれくらいなんでしょう?
セブン&アイ・ホールディングスの従業員数は連結で5.73万人、単独で588人で、会社の時価総額が3.80兆円、売上高が6.64兆円となっていますよ。
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セブン&アイ・ホールディングスの手取り

セブン&アイ・ホールディングスの額面の年収はわかりましたが、手取りはどれくらいになるんでしょう?
それぞれの年齢ごとの手取り年数、月給、ボーナスを計算してみますね。

セブン&アイ・ホールディングスの額面の収入から社会保険料や税金を引いた手取りの年収、月給、ボーナスはこのようになります。

年齢 手取り
年収
手取り
月給
手取り
ボーナス
25歳 319万円 19万円 90.4万円
30歳 394万円 23.5万円 112万円
35歳 450万円 26.8万円 129万円
40歳 507万円 30.1万円 146万円
45歳 561万円 33.3万円 162万円
50歳 588万円 34.8万円 170万円
なるほど。こんな感じなんですね。

ちなみに、手取り額ってどうやってわかるんですか?
額面の年収から社会保険料と所得税と住民税を引いて残った金額が手取りになりますよ。
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セブン&アイ・ホールディングスの社会保険料と税金

セブン&アイ・ホールディングス社員が支払う社会保険料や税金ってどれくらいになるんですか?
ではセブン&アイ・ホールディングス社員の年齢ごとの社会保険料と税金の支払い額を計算してみましょうか。

セブン&アイ・ホールディングスの社会保険料と所得税と住民税を計算するとこのようになります。

年齢 年収 社会保険料 所得税 住民税
25歳 403万円 57.3万円 8.65万円 18.1万円
30歳 504万円 71.7万円 14.2万円 24.7万円
35歳 582万円 82.8万円 19.3万円 29.8万円
40歳 663万円 94.3万円 26.1万円 35.2万円
45歳 748万円 106万円 39万円 41.6万円
50歳 791万円 112万円 45.5万円 44.9万円
社会保険料と税金の負担って結構大きいんですね。。

収入や家族構成ごとの税金を詳しく知りたいなら

結婚していたり子供がいたりすると税金の控除があるので、その場合は手取り額も変わります。

こちらから年収や家族構成などを入力すると税金と手取り額を計算できるので、税金や手取りについて詳しく知りたい方はこちらも試してみてください。

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セブン&アイ・ホールディングス社員のマイホーム購入

セブン&アイ・ホールディングスの給料でマイホームを購入しようと思ったら住宅ローンはどれくらい借りられるんでしょう?
セブン&アイ・ホールディングスの方向けの住宅ローンの目安額も計算してみました。

セブン&アイ・ホールディングスのサラリーマンが家を買おうと思った場合、どれくらいの住宅ローンを組むと良いかも計算してみました。

あまりお金を借りすぎると返済が大変ですし、最悪の場合せっかくのマイホームを手放さなければいけなくなってしまうかもしれません。

一方、あまり借入が少なくても満足のいく家に住むことができず後悔してしまうかもしれません。

そこでセブン&アイ・ホールディングスに勤めている場合にどれくらいのローンなら組んで大丈夫か計算してみましたので、よろしければマイホーム購入の参考にしてください。

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セブン&アイ・ホールディングス社員の住宅ローン借入額

セブン&アイ・ホールディングス社員の場合はどれくらいのローンを組むのが良いでしょうか。

まず、住宅ローンを組むなら30歳あたりで組むと定年までに返済が終わるのでオススメです。

なので今回はセブン&アイ・ホールディングスに勤めている、30歳で年収504万円のサラリーマンの場合で考えてみましょう。

住宅ローンは返済額が手取り月給の25%くらいまで抑えられていれば良いかと思うので、その場合の住宅ローン借入額を計算してみます。

ボーナスが4.4ヶ月で年収504万円の場合は手取り月給が23.5万円となるので、そのうち25%の5.86万円をローン返済に回すということであれば比較的安全に返済できるかと思います。

月々5.86万円返済のローン借入額

毎月5.86万円返済の場合、金利1.110%の35年ローンで計算するとローン借入額は2040万円となります。

セブン&アイ・ホールディングスで30歳の場合、この金額までなら返済の負担をそれほど心配せずに借りても大丈夫かと思います。

セブン&アイ・ホールディングス社員の住宅ローン借入限度額

参考までにセブン&アイ・ホールディングスで30歳のサラリーマンの借入限度額を計算すると5120万円で、この場合は月々の返済額が14.7万円となります。

住宅ローンについてもっと詳しく知りたいなら

年収504万円の場合に住宅ローンをいくら借りると良いかを詳しく計算した記事も書いています。

年収を入力して計算することもできるので、違う年収の場合の住宅ローンの借入目安額を計算する場合はこちらも試してみてください。

年収 万円
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まとめ

今回はセブン&アイ・ホールディングスの手取り年収&給料や経営状況、住宅ローン借入可能額を調べてみました。

よろしければ年収ごとの手取り額の計算の記事や、東京都の年収ランキング小売業界の年収ランキングなども参考にどうぞ。

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