シンプレクス・ホールディングスの年収＆給料｜手取りはいくら？住宅ローンも徹底計算【2024年版】

シンプレクス・ホールディングスの決算書を分析して、年齢ごとの年収＆給料を調べてみました。例えば30歳なら年収901万円＆月給54.9万円で手取り年収656万円＆手取り月給38.8万円、40歳なら年収1180万円＆月給72.2万円で手取り年収823万円＆手取り月給48.5万円という感じです。また、30歳の時の無理のない住宅ローン借入額は3370万円で、この場合の月々の返済額は9.7万円となります。シンプレクス・ホールディングスに興味があって就職活動・転職活動中の方はご参考にどうぞ。 (2024/05/31更新)

目次

1. シンプレクス・ホールディングスの年収

シンプレクス・ホールディングスの平均年齢は31.2歳で、平均年収は936万円
年齢ごとの年収も計算

2. シンプレクス・ホールディングスの経営状況

シンプレクス・ホールディングス社員一人当たりの資産は5940万円、負債は2410万円
シンプレクス・ホールディングス社員一人当たりの売上は3050万円、利益は655万円

3. シンプレクス・ホールディングスの所在地と規模

シンプレクス・ホールディングスの本社は東京都
シンプレクス・ホールディングスの従業員数は連結で1334人、単独で1092人

4. シンプレクス・ホールディングスの手取り

シンプレクス・ホールディングスの平均年収936万円の手取りは677万円

5. シンプレクス・ホールディングス社員のマイホーム購入

6. シンプレクス・ホールディングス社員の住宅ローン借入額

30歳での住宅ローンの借入目安額は3370万円

7. まとめ

シンプレクス・ホールディングスの年収

シンプレクス・ホールディングスの年収っていくらくらいなんでしょう？

シンプレクス・ホールディングスの平均年齢と平均年収は決算書に書いてあるので、そちらを調べてみましょう。

シンプレクス・ホールディングスの決算書を調べると平均年齢が31.2歳で、平均年収が936万円となっています。

なるほど。31歳くらいでそれくらいの年収なんですね。
もっと若い場合や年齢が上の場合はどうなるんでしょう？
月給やボーナスもわかりますか？

そこまでは決算書にも書いていないので、ここでは国税庁が出している一般的な賃金カーブをもとに計算してみますね。
ボーナスは4.4ヶ月の場合で計算してみます。

国税庁が発表している賃金カーブをもとにシンプレクス・ホールディングスの25歳〜50歳の年収、月給、ボーナスを計算してみるとこのようになります。

年齢	年収	月給	ボーナス
25歳	720万円	43.9万円	193万円
30歳	901万円	54.9万円	242万円
35歳	1040万円	63.4万円	279万円
40歳	1180万円	72.2万円	318万円
45歳	1340万円	81.5万円	359万円
50歳	1410万円	86.1万円	379万円

この年収は他の会社と比べるとどうなんでしょう？

シンプレクス・ホールディングスの年収は東京都の年収ランキングでは42位、情報・通信業界の年収ランキングでは10位となっていますよ。

シンプレクス・ホールディングスの経営状況

シンプレクス・ホールディングスが儲かっているかどうかってわかりますか？

決算書を見ると資産や売上などの経営状況がわかりますよ。
気になる指標を順番に見ていきましょうか。

シンプレクス・ホールディングスの従業員一人当たりの資産

シンプレクス・ホールディングスの資産はどれくらいなんでしょう？

まず、会社の資産には総資産と純資産があります。

総資産は借入金なども含めた実際に事業に活用できる資産で、純資産は借金を返済したあとに残る資産になります。

ここでは従業員一人当たりの総資産、純資産、負債を見てみましょう。

シンプレクス・ホールディングスの3年間の従業員一人当たりの総資産、純資産、負債はこのようになります。

決算年月	2022/3	2023/3	2024/3
総資産	5020万円	5270万円	5940万円
純資産	2800万円	3150万円	3530万円
負債	2220万円	2120万円	2410万円

純資産が多くて負債が少ないのがいいんでしょうか？

そうですね。純資産が多くて負債が少ない方が経営に余裕があるので、不景気には強くなります。

ただ、総資産が多い方がより大きいビジネスができるということなので、負債は少ない方が良いとは限りません。

大きい仕事をしたい方は負債を気にするよりも一人当たりの総資産が大きい会社を選ぶと良いですよ。

シンプレクス・ホールディングスの従業員一人当たりの儲け

シンプレクス・ホールディングスの儲けはどれくらいなんでしょう？

会社の儲けを知りたいならまずは売上を見てみましょう。

従業員の給料は売上から出ているので、まずは十分な売上があることが大事です。

さらに、利益も多ければ言うことはないので、経常利益も見てみましょう。

なお、経常利益というのは会社が中心としているビジネスで挙げた利益の額のことですよ。

決算年月	2022/3	2023/3	2024/3
売上高	2290万円	2620万円	3050万円
経常利益	464万円	547万円	655万円

シンプレクス・ホールディングスの平均年収が936万円だったので、従業員一人当たりの売上3050万円からその給料が出ているんですね。

さらにそこからその他の経費を引いた後の利益が655万円ということですよね。

そうですね。
なお、利益が多ければ給料を上げる余地があるということなので、就職するなら利益が大きい会社を選んだ方が給料アップが期待できますよ。

逆に利益が少なかったりマイナスの場合は給料が減ってしまうリスクがあります。

シンプレクス・ホールディングスの所在地と規模

シンプレクス・ホールディングスはどこにあるんでしょうか？

シンプレクス・ホールディングスの本社は東京都にあります。

なるほど。会社の規模はどれくらいなんでしょう？

シンプレクス・ホールディングスの従業員数は連結で1334人、単独で1092人で、会社の時価総額が1570億円、売上高が407億円となっていますよ。

シンプレクス・ホールディングスの手取り

シンプレクス・ホールディングスの額面の年収はわかりましたが、手取りはどれくらいになるんでしょう？

それぞれの年齢ごとの手取り年数、月給、ボーナスを計算してみますね。

シンプレクス・ホールディングスの額面の収入から社会保険料や税金を引いた手取りの年収、月給、ボーナスはこのようになります。

年齢	手取り年収	手取り月給	手取りボーナス
25歳	543万円	32.2万円	156万円
30歳	656万円	38.8万円	190万円
35歳	739万円	43.6万円	216万円
40歳	823万円	48.5万円	242万円
45歳	911万円	53.5万円	269万円
50歳	948万円	55.6万円	280万円

なるほど。こんな感じなんですね。

ちなみに、手取り額ってどうやってわかるんですか？

額面の年収から社会保険料と所得税と住民税を引いて残った金額が手取りになりますよ。

シンプレクス・ホールディングスの社会保険料と税金

シンプレクス・ホールディングス社員が支払う社会保険料や税金ってどれくらいになるんですか？

ではシンプレクス・ホールディングス社員の年齢ごとの社会保険料と税金の支払い額を計算してみましょうか。

シンプレクス・ホールディングスの社会保険料と所得税と住民税を計算するとこのようになります。

年齢	年収	社会保険料	所得税	住民税
25歳	720万円	102万円	34.7万円	39.5万円
30歳	901万円	128万円	63.2万円	53.7万円
35歳	1040万円	148万円	87万円	65.6万円
40歳	1180万円	168万円	114万円	78万円
45歳	1340万円	190万円	144万円	91.1万円
50歳	1410万円	201万円	166万円	97.6万円

社会保険料と税金の負担って結構大きいんですね。。

収入や家族構成ごとの税金を詳しく知りたいなら

結婚していたり子供がいたりすると税金の控除があるので、その場合は手取り額も変わります。

こちらから年収や家族構成などを入力すると税金と手取り額を計算できるので、税金や手取りについて詳しく知りたい方はこちらも試してみてください。

年収	万円
独身 / 既婚	独身結婚していて片働き結婚していて共働き母子家庭
子供の数(16歳以上)	人

シンプレクス・ホールディングス社員のマイホーム購入

シンプレクス・ホールディングスの給料でマイホームを購入しようと思ったら住宅ローンはどれくらい借りられるんでしょう？

シンプレクス・ホールディングスの方向けの住宅ローンの目安額も計算してみました。

シンプレクス・ホールディングスのサラリーマンが家を買おうと思った場合、どれくらいの住宅ローンを組むと良いかも計算してみました。

あまりお金を借りすぎると返済が大変ですし、最悪の場合せっかくのマイホームを手放さなければいけなくなってしまうかもしれません。

一方、あまり借入が少なくても満足のいく家に住むことができず後悔してしまうかもしれません。

そこでシンプレクス・ホールディングスに勤めている場合にどれくらいのローンなら組んで大丈夫か計算してみましたので、よろしければマイホーム購入の参考にしてください。

シンプレクス・ホールディングス社員の住宅ローン借入額

シンプレクス・ホールディングス社員の場合はどれくらいのローンを組むのが良いでしょうか。

まず、住宅ローンを組むなら30歳あたりで組むと定年までに返済が終わるのでオススメです。

なので今回はシンプレクス・ホールディングスに勤めている、30歳で年収901万円のサラリーマンの場合で考えてみましょう。

住宅ローンは返済額が手取り月給の25％くらいまで抑えられていれば良いかと思うので、その場合の住宅ローン借入額を計算してみます。

ボーナスが4.4ヶ月で年収901万円の場合は手取り月給が38.8万円となるので、そのうち25％の9.7万円をローン返済に回すということであれば比較的安全に返済できるかと思います。

月々9.7万円返済のローン借入額

毎月9.7万円返済の場合、金利1.110％の35年ローンで計算するとローン借入額は3370万円となります。

シンプレクス・ホールディングスで30歳の場合、この金額までなら返済の負担をそれほど心配せずに借りても大丈夫かと思います。

シンプレクス・ホールディングス社員の住宅ローン借入限度額

参考までにシンプレクス・ホールディングスで30歳のサラリーマンの借入限度額を計算すると9140万円で、この場合は月々の返済額が26.3万円となります。

住宅ローンについてもっと詳しく知りたいなら

年収901万円の場合に住宅ローンをいくら借りると良いかを詳しく計算した記事も書いています。

年収を入力して計算することもできるので、違う年収の場合の住宅ローンの借入目安額を計算する場合はこちらも試してみてください。

年収	万円

まとめ

今回はシンプレクス・ホールディングスの手取り年収＆給料や経営状況、住宅ローン借入可能額を調べてみました。

よろしければ年収ごとの手取り額の計算の記事や、東京都の年収ランキング、情報・通信業界の年収ランキングなども参考にどうぞ。